公司文（wén）化

　　“科技讓我更自（zì）由，工作讓我更享受（shòu）”是Whois的（de）核心文化。還（hái）在公司初創時，公司的核心團隊就（jiù）形成共識，要（yào）實（shí）現（xiàn）隨心所（suǒ）欲，自由創（chuàng）造的（de）境（jìng）界（jiè），科技為（wéi）我所（suǒ）用;我們也深信，科技必（bì）定會推動人類自由總量（liàng）的增（zēng）加。所以，Whois的每一次技術突破都將（jiāng）改變人們的（de）生活方式和工（gōng）作方式，用科技（jì）來解放（fàng）自（zì）己，實（shí）現真正的自由。

　　把工作變成（chéng）享受（shòu），一直（zhí）是Whois管理（lǐ）層對員工的（de）承諾。我們仍堅持營（yíng）造這樣一個氛圍，溝通無障礙，對（duì）話（huà）零距離（lí）。在任何時候和任何地方，每位（wèi）員工（gōng）都能夠毫無顧忌（jì）地（dì）交流想法和觀點。工（gōng）作例會上每個人都會毫（háo）不猶豫地（dì）向管理層（céng）提出（chū）尖（jiān）銳的問題，因為每個員工都是公司不可或（huò）缺（quē）的（de）重要一（yī）員，每個員工都知道自己對（duì）於Whois的（de）成功同等重要。

　　Whois還定期組織員工出遊，去遊（yóu）曆名山大川，體（tǐ）味另一番快樂。羽毛球、乒（pīng）乓球（qiú）、足球等體育活動都（dōu）有（yǒu）員工（gōng）發起和組（zǔ）織，公（gōng）司高層和員工（gōng）一起比（bǐ）賽，一（yī）起PK。公（gōng）司還（hái）設（shè）有員工專屬區，擺放（fàng）了各（gè）種飲料（liào）和茶點。

　　Whois倡導開（kāi）放和包容，每個工（gōng）作間都是敞開（kāi）辦公，公司高層（céng）無一例外（wài）。因為我們認（rèn）識到（dào）隻（zhī）有敞開大門，才能（néng）放飛心中的夢（mèng）想。我們的（de）員工來自（zì）不（bú）同地方，不同（tóng）文化（huà）背景，但都具有（yǒu）足夠的包（bāo）容（róng）和理解，每個員工也深知自己的責任，都有（yǒu）一份真誠和（hé）態度。